Hinterlasse Spuren, die bleiben - finde Menschen, die Kindern und Familien Perspektiven schenken Du bringst Kandidat*innen und Träger zusamm…
Aufgaben
Strategische Mitwirkung: Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Umsetzung der Recruiting- und Employer-Branding-Strategie Kampagnenmanagement: Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Umsetzung Zielgruppenspezifischer Recruiting- und Employer-Branding-Kampagnen Operatives Recruiting: Ganzheitliche Betreuung des Auswahlprozesses Active Sourcing: Proaktive Identifikation und Ansprache geeigneter Kandidaten auf relevanten Plattformen und Netzwerken Koordination von Employer-Branding-Pr
Neutral 2–4 sentence summary of what working at this company is like, drawn from public reviews and press coverage. Tone, collaboration style, pace, benefits highlights.
£45,000 – £60,000 (Glassdoor, Levels.fyi, 2025)
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